{"id":4957,"date":"2020-03-29T13:55:25","date_gmt":"2020-03-29T10:55:25","guid":{"rendered":"https:\/\/vastuullisuusuutiset.fi\/?p=4957"},"modified":"2020-03-29T18:59:24","modified_gmt":"2020-03-29T15:59:24","slug":"etaopiskelu-verkossa-sujuu-luontevasti-myos-esimiesten-ja-asiantuntijoiden-koulutuspaivissa","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/vastuullisuusuutiset.fi\/fi\/kumppaniuutisetsuomeksi\/etaopiskelu-verkossa-sujuu-luontevasti-myos-esimiesten-ja-asiantuntijoiden-koulutuspaivissa\/","title":{"rendered":"Et\u00e4opiskelu verkossa sujuu luontevasti my\u00f6s esimiesten ja asiantuntijoiden koulutusp\u00e4iviss\u00e4"},"content":{"rendered":"
\r\n

 <\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Salpauksen yrityksille ja organisaatioiden esimiehille ja asiantuntijoille tarkoitetuissa koulutuksissa on jo pitk\u00e4\u00e4n hy\u00f6dynnetty verkkoa ja digitaalisia mahdollisuuksia.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

– Olemme luontevasti k\u00e4ytt\u00e4neet verkkoa tutkintojen ohjaamiseen ja arviointiin jo ennen koronaviruksen aiheuttamaa poikkeustilannetta. Nyt olemme ottaneet digitaaliset v\u00e4lineet viel\u00e4kin aktiivisemmin k\u00e4ytt\u00f6\u00f6n ja kannustaneet siihen opiskelijoitamme ja yhteisty\u00f6organisaatioitamme, kertoo lehtori Inkeri Liimatainen Salpauksesta.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Tulanetin JYEAT-koulutuksen l\u00e4hip\u00e4iv\u00e4t siirtyiv\u00e4t lennossa verkkoon
Salpaus ja Tamora Oy toteuttavat parhaillaan tutkimuslaitosten yhteenliittym\u00e4n Tulanetin esimiehille johtamisen ja yritysjohtamisen erikoisammattitutkintoa eli JYEAT-koulutusta. Koulutukseen osallistujat eri puolilta Suomea valtion tutkimuslaitoksista, kuten Ty\u00f6terveyslaitokselta, Ilmatieteenlaitokselta ja Ruokavirastosta.\u00a0<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Koulutuksen kaksi maaliskuista l\u00e4hip\u00e4iv\u00e4\u00e4 vaihtuivat nopeasti koronavirustilanteen vuoksi et\u00e4opetukseksi.\u00a0 – Opiskelijat ovat osallistuneet kiitett\u00e4v\u00e4n aktiivisesti keskusteluun my\u00f6s verkossa. Olemme hy\u00f6dynt\u00e4neet muun muassa Skypen ty\u00f6kaluja ja Mentimeteri\u00e4 sek\u00e4 jakaneet vinkkej\u00e4 muista k\u00e4tevist\u00e4 ideointi- ja kokousty\u00f6kaluista, jotka osallistujien on ottaa k\u00e4ytt\u00f6\u00f6n my\u00f6s omassa ty\u00f6ss\u00e4\u00e4n, kertoo projektip\u00e4\u00e4llikk\u00f6 Mikko Toiviainen Tamora Oy:st\u00e4.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Koulutuksen pienryhm\u00e4ty\u00f6skentely toteutettiin t\u00e4ll\u00e4 kertaa Skypen avulla. – Pienryhm\u00e4ty\u00f6t sujuivat minusta kivasti Skypell\u00e4kin. Jos seuraava koulutus j\u00e4rjestet\u00e4\u00e4n et\u00e4n\u00e4, niin pienryhm\u00e4ty\u00f6skentely\u00e4 voisi olla enemm\u00e4nkin, toivoo erikoistutkija Johanna Suomi Ruokavirastosta.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Koulutusp\u00e4ivien rakenteeseen on kiinnitetty erityist\u00e4 huomioita et\u00e4opiskelun alkaessa. Yhdess\u00e4 sovitut tauot auttoivat pit\u00e4m\u00e4\u00e4n vireytt\u00e4 yll\u00e4 ja tavallista pidempi lounastauko antoi mahdollisuuden huolehtia tarvittaessa kotona olevista perheenj\u00e4senist\u00e4.\u00a0– Et\u00e4koulutus onnistui yli odotusten. Yll\u00e4tt\u00e4v\u00e4n hyvin t\u00e4m\u00e4 on toiminut, kertoo jaostop\u00e4\u00e4llikk\u00f6 Pia Vennerstr\u00f6m Ruokavirastosta.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Asikkalassa opiskelee parhaillaan noin 50 kunnan ty\u00f6ntekij\u00e4\u00e4 tuotekehitysty\u00f6n erikoisammattitutkintoa oman ty\u00f6ns\u00e4 ohessa. Digitaalisten ty\u00f6v\u00e4lineiden ja et\u00e4yhteyksien hy\u00f6dynt\u00e4minen ovat kuuluneet koulutukseen jo ennen koronaviruksen aiheuttamaa poikkeustilannetta.\u00a0– Et\u00e4t\u00f6ihin siirtymist\u00e4 on helpottanut kovasti se, ett\u00e4 s\u00e4hk\u00f6isiss\u00e4 kanavissa toimiminen on ollut tuttua. Tuotekehitysty\u00f6n koulutukseen osallistuminen on lis\u00e4nnyt helppoutta erityisesti niill\u00e4, joiden ty\u00f6h\u00f6n et\u00e4ty\u00f6 ei ole aikaisemmin kuulunut, kertoo Asikkalan kunnan henkil\u00f6st\u00f6p\u00e4\u00e4llikk\u00f6 Reetta Kontio.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

– Olemme saaneet tuotekehitysty\u00f6n koulutuksesta paljon. S\u00e4hk\u00f6iset ty\u00f6kalut ovat olleet lis\u00e4bonus. Olemme muuttaneet organisaatiokulttuuria aidosti ja oikeasti, kun henkil\u00f6st\u00f6ss\u00e4 on 50 kehitt\u00e4j\u00e4\u00e4, jotka yll\u00e4pit\u00e4v\u00e4t kokeilukulttuuria ja henkil\u00f6st\u00f6l\u00e4ht\u00f6ist\u00e4 kehitt\u00e4mist\u00e4.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

– Liputan s\u00e4hk\u00f6isten v\u00e4lineiden kautta kouluttautumista. Nyt on hyv\u00e4 hetki kouluttautua. Oman osaamisen jatkuva yll\u00e4pit\u00e4minen on t\u00e4rke\u00e4\u00e4 t\u00e4ss\u00e4kin tilanteessa, Kontio jatkaa.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

– Koronan aiheuttamassa erityistilanteessa on korostunut henkil\u00f6kunnan kyky hyp\u00e4t\u00e4 uuteen tilanteeseen hyvin nopealla aikataululla. Uskon, ett\u00e4 Asikkalan kunnan ketteryydess\u00e4 on n\u00e4kynyt se, ett\u00e4 henkil\u00f6kuntamme on tottunut rohkeisiin kokeiluihin ja ty\u00f6n uudelleen ajatteluun, summaa kunnanjohtaja Rinna Ikola-Norrbacka.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

L\u00e4hde:\u00a0Koulutuskeskus Salpaus<\/a>\u00a0
P\u00e4ivitetty\/Updated: 27.3.2020<\/p>\r\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

  Salpauksen yrityksille ja organisaatioiden esimiehille ja asiantuntijoille tarkoitetuissa koulutuksissa on jo pitk\u00e4\u00e4n hy\u00f6dynnetty verkkoa ja digitaalisia mahdollisuuksia. – Olemme luontevasti k\u00e4ytt\u00e4neet verkkoa tutkintojen ohjaamiseen…<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":5010,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_FSMCFIC_featured_image_caption":"","_FSMCFIC_featured_image_nocaption":"","_FSMCFIC_featured_image_hide":"","_jetpack_newsletter_access":"","_jetpack_dont_email_post_to_subs":false,"_jetpack_newsletter_tier_id":0,"_jetpack_memberships_contains_paywalled_content":false,"_jetpack_feature_clip_id":0,"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":"","jetpack_post_was_ever_published":false},"categories":[2],"tags":[99,51,98],"class_list":["post-4957","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-kumppaniuutisetsuomeksi","tag-etaopiskelu","tag-koulutus","tag-salpaus","wpcat-2-id"],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/i0.wp.com\/vastuullisuusuutiset.fi\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/salpaus-9-e1585497509781.jpg?fit=50%2C18&ssl=1","jetpack_sharing_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/vastuullisuusuutiset.fi\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4957","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/vastuullisuusuutiset.fi\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/vastuullisuusuutiset.fi\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/vastuullisuusuutiset.fi\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/vastuullisuusuutiset.fi\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4957"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/vastuullisuusuutiset.fi\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4957\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":5011,"href":"https:\/\/vastuullisuusuutiset.fi\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4957\/revisions\/5011"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/vastuullisuusuutiset.fi\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/media\/5010"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/vastuullisuusuutiset.fi\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4957"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/vastuullisuusuutiset.fi\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4957"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/vastuullisuusuutiset.fi\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4957"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}